صندوق تنمية الموارد البشرية يحصد المركز الرابع في قياس التحول الرقمي
حصد صندوق تنمية الموارد البشرية، المركز الرابع على مستوى المالية والصناديق في قياس التحول الرقمي 2023 الصادر من هيئة الحكومة الرقمية.
قد يعجبك.. مذكرة تعاون بين الهيئة الملكية للجبيل وينبع مع صندوق تنمية الموارد البشرية
يأتي ذلك بعدما نجح الصندوق في تحقيق قفزة في نتيجة المؤشر ليصعد من المركز 41 في القياس العاشر إلى المركز 17 من بين 226 جهة في القياس الحادي عشر وبنسبة 89.82%.
كما يأتي هذا الإنجاز في إطار حرص الصندوق على تعزيز أدائه الرقمي وتطوير خدماته الإلكترونية والرفع. من جودتها من أجل تحسين تجربة العملاء وسهولة الوصول للخدمات والاستفادة منها. وذلك بما يتواكب مع مستهدفات رؤية المملكة 2030. في إطار تطوير الحكومة الرقمية.
كذلك يعكس هذا الإنجار استمرار صندوق تنمية الموارد البشرية في مسيرة التحول الرقمي ومواكبته للتطورات التقنية، والاستفادة من النماذج والحلول الرقمية الإبداعية. كما يأتي أيضًا انعكاسًا لمواصلته العمل على تطوير وتحسين الأداء الرقمي وخدماته الالكترونية.
يذكر أن الإعلان عن نتيجة القياس جاء على هامش حفل ملتقى الحكومة الرقمية الذي نظمته هيئة الحكومة الرقمية.
نشأة الصندوق وارتباطه التنظيمي
أنشئ صندوق تنمية الموارد البشرية بموجب قرار مجلس الوزراء رقم ( 107 ) وتاريخ 29 / 04 / 1421 هـ بهدف دعم جهود تأهيل القوى العاملة الوطنية وتوظيفها في القطاع الخاص وله في سبيل تحقيق أهدافه، القيام بما يلي:
1. تقديم الإعانات من أجل تأهيل القوى العامِلة الوطنية، وتدريبِها وتوظيفِها في القِطاع الخاص.
2. المشاركة في تكاليف تأهيل القوى العامِلة الوطنية، وتدريبِها على وظائف القِطاع الخاص. ويحدِّد مجلِس إدارة الصندوق نِسبة هذه المُشاركة، وتدفع النِسبة المتبقية من قِبل صاحِب العمل المستفيد من تأهيل المتدرِب.
3. تحمّل نِسبة من راتب من يتم توظيفه في منشآت القِطاع الخاص ، بعد تأهيلِه وتدريبِه، وكذلك من يتم توظيفه في هذه المنشآت بالتنسيق مع الصندوق، ويدفع صاحِب العمل النِسبة المتبقية من الراتِب. ويكون تحمّل الصندوق لهذه النِسبة لفترة لا تزيد على سنتين، ويقوم مجلِس الإدارة بوضع الشروط اللازِمة لصرفِها.
4. دعم تمويل برامِج ميدانية ومشاريع وخطَّط ودِراسات تهدِف لتوظيف السعوديين وإحلالِهم محل العمالة الوافِدة.
5. تقديم قروض لمُنشآت تأهيل وتدريب القوى العامِلة الوطنية الخاصة التي تؤسَّس في المملكة، والمُنشآت القائمة بغرض توسِعة نشاطِها، أو لإدخال الأساليب الحديثة عليها.
6. القيام بالبحوث والدِراسات المُتعلِقة بأنشِطته في مجال تأهيل وتدريب وتوظيف القوى العامِلة الوطنية، وكذلك تقديم المشورة الفنية والإدارية لمُنشآت تأهيل القوى العامِلة الوطنية وتدريبِها.
رفع مستوي أداء الصناديق
كما يرتبط صندوق تنمية الموارد البشرية تنظيمًا بصندوق التنمية الوطني. والذي يتمتع بالشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي والإداري. ويرتبط تنظيميًّا برئيس مجلس الوزراء.
في حين يهدف صندوق التنمية الوطني إلى رفع مستوى أداء الصناديق والبنوك التنموية المرتبطة به؛ لتكون محققة للغايات المنشودة من إنشائها ومواكبة لما يخدم أولويات التنمية والاحتياجات الاقتصادية في ضوء أهداف ومرتكزات رؤية المملكة 2030.
مقالات ذات صلة:
صندوق تنمية الموارد البشرية يطوّر برامج الدعم للعملاء والمستفيدين
التعليقات مغلقة.