منصة إعلامية عربية متخصصة فاعلة في مجال الاقتصاد بروافده المتعددة؛ بهدف نشر الثقافة الاقتصادية، وتقديم المعلومات والمصادر المعرفية السليمة التي تسهم في نشر الوعي الاقتصادي، ومساعدة أصحاب القرار في اتخاذ القرارات الصائبة التي تقود الاقتصاد نحو تنمية فاعلة ومستدامة.

بورصة أبو ظبي | فوتسي

الأسهم الأمريكية | ناسداك

بورصة أبو ظبي | فوتسي

الأسهم الأمريكية | ناسداك

الرابط المختصر :

الموارد البشرية تطلق المرحلة الثانية من توطين مهن الخدمات الاستشارية

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن بدء تطبيق المرحلة الثانية من قرار توطين مهن الخدمات الاستشارية، حيث ترتفع نسبة التوطين في هذه المهن إلى 40% اعتبارًا من اليوم 25 مارس 2024.

 

قد يعجبك..مجلس إدارة صندوق تنمية الموارد البشرية يعتمد خطة العمل للعام الجاري

أهداف القرار

يأتي هذا القرار في إطار مساعي الوزارة الحثيثة لتحقيق أهداف رؤية المملكة 2030، والتي تهدف إلى رفع مستوى مشاركة السعوديين في سوق العمل، وخلق المزيد من فرص العمل المحفزة والمنتجة في مختلف القطاعات الاقتصادية.
بينما أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على أهمية توطين مهن الخدمات الاستشارية. وذلك لما لها من دور هام في دعم الاقتصاد الوطني وتحقيق التنمية المستدامة.

خطوات عملية لضمان التطبيق

كما أوضحت الوزارة أنها ستعمل على متابعة تنفيذ القرار بدقة وفعالية. وذلك من خلال التعاون مع مختلف الجهات ذات العلاقة، مثل القطاع الخاص والغرف التجارية والمجالس التخصصية، لضمان تحقيق أهدافه المرجوة.

أبرز الأنشطة ضمن القرار

  • أنشطة الاستشارات الهندسية والمعمارية
  • أنشطة الاستشارات المالية
  • أنشطة الاستشارات الإدارية العليا
  • أنشطة الاستشارات الصحية

أبرز المهن المستهدفة

  • أخصائي استشارات أمن سيبراني
  • أخصائي استشارات أعمال
  • مدير إدارة مشاريع
  • مهندس إدارة مشاريع

وحرصًا منها على رفع كفاءة المواطنين وتنمية مهاراتهم وتأهيلهم لسوق العمل. تعتزم الوزارة تنظيم برامج تدريبية وتأهيلية للمواطنين الراغبين في العمل في مجال الخدمات الاستشارية. في حين ستقدم الوزارة حوافز للشركات التي توظّف مواطنين في مجال الخدمات الاستشارية. وذلك لتشجيعها على توظيف الكوادر الوطنية.

كما يتوقع أن تتخذ الوزارة المزيد من الإجراءات لضمان تطبيق القرار بشكل فعّال. مثل تقييم نتائج المرحلة الثانية من القرار بشكل دوري، وإجراء التعديلات اللازمة على القرار لضمان تحقيق أهدافه.

 

 

 

 

مقالات ذات صلة:

الموارد البشرية: زيادة معدل تأسيس التعاونيات بنسبة 139% خلال 2023

الرابط المختصر :

التعليقات مغلقة.